由K.K-Workingsmarts-Forrest联盟，在组织，领导力，战略领域联合，致力成为系统性解决方案的一流咨询服务商；

K.K在人才和组织潜力方法论,组织设计领域是最受尊敬的公司之一，无论是洞察力、设计流程还是高度参与性的方法，成为跨行业组织设计的标准，是组织、领导力与文化的翘楚，并联合埃森哲能力拓展了数字内核、业务与变革敏捷性、智能运营模型、生命系统领域；

在变革的驱动因素和趋势给企业带来了诸多的挑战的时代，WorkingSmarts具备在脑神经科学研究的独特优势，在变革，多元化场景，通过基本的大脑过程，帮助调整组织文化来适应这些变化与挑战，推动了变革的进行；通过如何驾驭和塑造头脑，把科学的工作技巧集合起来，提高组织的大脑友好型水平，打造高绩效团队。是组织变革，领导力，教练方向的行业翘楚；

Forrest是为Association for strategic planning（战略规划协会）成员；

我们专家团队拥有十多年至二十多年的经验专注扎根在战略，组织发展与变革，人力资源，领导力教练领域。为深化工作成效与多家顶级机构有战略合作，实现优势互补及资源互享，也跟多所世界级高校合作研究项目，新发展领域有市场营销，创新数字化，投资并购等领域；