由K.K-Workingsmarts-Forrest联盟,在组织,领导力,战略领域联合,致力成为系统性解决方案的一流咨询服务商;
K.K在人才和组织潜力方法论,组织设计领域是最受尊敬的公司之一,无论是洞察力、设计流程还是高度参与性的方法,成为跨行业组织设计的标准,是组织、领导力与文化的翘楚,并联合埃森哲能力拓展了数字内核、业务与变革敏捷性、智能运营模型、生命系统领域;
在变革的驱动因素和趋势给企业带来了诸多的挑战的时代,WorkingSmarts具备在脑神经科学研究的独特优势,在变革,多元化场景,通过基本的大脑过程,帮助调整组织文化来适应这些变化与挑战,推动了变革的进行;通过如何驾驭和塑造头脑,把科学的工作技巧集合起来,提高组织的大脑友好型水平,打造高绩效团队。是组织变革,领导力,教练方向的行业翘楚;
Forrest是为Association for strategic planning(战略规划协会)成员;
我们专家团队拥有十多年至二十多年的经验专注扎根在战略,组织发展与变革,人力资源,领导力教练领域。为深化工作成效与多家顶级机构有战略合作,实现优势互补及资源互享,也跟多所世界级高校合作研究项目,新发展领域有市场营销,创新数字化,投资并购等领域;